Figyelem: archív cikk!

A minimálbér és garantált bérminimum 2017. évi változásai

430/2016. (XII. 15.) Korm. rendelete az alábbi módon szabályozta az alapbér kötelező legkisebb összegét (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén:

• 2017. január 1-jétől havibér alkalmazása esetén 127 500 forint
• az előző paragrafustól eltérően a legalább középfokú iskolai végzettséget, illetve középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló garantált bérminimuma 161 000 forint

Ez növekedés a 2016-os előírásokhoz képest, így ennek megfelelően szükséges az alkalmazottak munkabérének rendezése.

Szeretne többet tudni a bérminimumról?